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楚雄州第六批中青年学术技术带头人培养人选选拔工作圆满完成

根据《楚雄州人民政府关于选拔培养州级中青年学术技术带头人的意见》(楚政发〔2013〕16号)精神,努力建设一支我州中青年高层次专业技术人才队伍,为我州各行业提供强有力的人才支撑,我局继续认真开展了楚雄州第六批中青年学术技术带头人培养人选的选拔工…
时间: 2015-01-06 16:42:43

州军转干校采取四项措施加强招生宣传工作

针对医学类学历培训生源逐年萎缩,市场竞争日趋激烈的严峻形势,州军转干校采取四项措施,切实加强招生宣传工作,取得了良好的效果。一是利用媒体宣传。在《楚雄日报》、州电视台、州广播电台和州人社局网站进行宣传,将考生最关注、最需要了解的政策规定、…
时间: 2014-12-31 11:14:17

怒江州人社局召开务虚会,分析形势谋划2015年工作

12月25日,州人社局召开务虚会研究2015年工作。会议的主要内容是总结2014年人社工作,查找存在的问题,分析人社工作面临的形势和任务,理清工作思路,积极谋划2015年各项工作。会议由州人社局党组书记、局长和颂平主持。各分管领导结合工作实际,汇报了2014…
时间: 2014-12-27 09:24:32

普洱市召开劳动保障监察工作会议

12月19日,市人力资源和社会保障局组织召开全市劳动保障监察工作会议,十县(区)人力资源和社会保障局局长、分管劳动保障监察副局长、劳动保障监察大队长及市劳动保障监察支队共39人参加会议。市人力资源和社会保障局副局长龙海同志主持会议。 会上,市人力…
时间: 2014-12-27 09:23:30

楚雄州就业服务机构“两个十万”微型企业扶持工作全面完成

两 个十万微型企业培育工程是我省搭建创业平台、激发民间创业热情、扩大创业覆盖面的有效手段,是推动我省产业转型升级的重要举措,是惠民生、稳增长、促发 展的一件好事、大事、要事。楚雄州就业服务机构自开展两个十万微型企业培育工程以来,在时间紧、任…
时间: 2014-12-27 09:22:23

元谋县人社局严明工作纪律切实整治干部作风

在开展党的群众路线教育实践活动中,元谋县人社局针对干部职工上下班迟到早退、上班不用心、服务态度差等作风上存在的突出问题,以铁的决心、铁的制度、铁的纪律等强硬措施,进一步整治机关干部作风问题,切实推进干部作风根本转变。 一是加强制度建设。为切…
时间: 2014-12-26 12:33:53
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