易门县人社局推行项目工作法全力抓好2015年重点工作

为切实增强做好人社工作的紧迫感和责任感，确保2015年各项重点工作有序推进，取得突破，易门县人社局进一步强化项目工作法，建立健全重点工作督查督办机制，加强对各项重点工作的倒逼管理，着力在改进工作作风、强化工作责任、提高工作效率、确保工作实效上取得新突破。　

一是科学确定重点项目。切实加强对人社工作重点任务，热点、焦点问题的研究，按照省人社厅的重大决策，市委、市政府及市人社局工作部署，县委、政府的重点督办要求以及各级人大代表、政协委员提出的建议、提案等科学确定了2015年二十项重点工作，作为工作的突破口，进行重点督查督办。

二是明确督办工作程序。本着“责任明确、注重实效”的原则，将督查督办过程分为督查立项、领导批办、科室承办、督办催办、情况反馈5个步骤，并实行重要事项重点督办、紧急事项跟踪督办、疑难事项反复督办、一般事项定期督办，确保各项工作在规定的时限内办结、办好。

三是严格项目责任落实。建立督查督办工作台账，详细记录督办事项内容、督办领导、承办股室、责任人和完成时限，并实行销号管理，定期汇总工作进展情况，及时反馈督办情况。通过层层落实责任，促使广大人社干部切实把精力放在抓工作落实上来，出实招，聚合力，谋实效。

（易门县人社局）

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