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时间:2017-11-25 09:45 来源:云南人事考试网 咨询QQ:800002381 微信公众号:hfpxwx
区人社局加强窗口单位作风建设
社会保险窗口单位是国家政策的具体执行者、群众权益的直接守护者、公共服务的一线提供者,是密切联系群众的重要桥梁,也是各种诉求反映的集中点。江川区人社局采取多种措施加强窗口作风建设。
一是制度管事。完善服务规范。全面落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制,做到办事程序公开、办事依据公开、办事时限公开、办事结果公开。
二是抓好纪律教育,规范管理,不断完善服务体系。把机关作风建设作为推进业务工作开展的长效机制,强化政治教育和法纪培训,提高素质和业务水平,提高办事效率。树立爱岗敬业,文明礼貌工作作风,做到文明办公,热情服务,勤政高效,便民利民。
三是落实责任追究制度,采取措施,认真抓好整改。要把群众举报的、作风监督员反馈的和媒体曝光的问题,作为作风建设整改的重要内容,本着为百姓负责、为自己负责、让人民满意的宗旨,从源头上抓起,落实责任人,着力整改,并及时反馈整改情况,做到事事有着落,件件有回声。
四是以强化作风建设为抓手,确保完成目标任务。不断深入强化作风建设,增强干部职工的大局、创新、发展意识,增强干部职工服务工作的光荣感、责任感和使命感,在内部营造创先进业绩,争优质服务的良好氛围,确保按时完成各项目标任务,推动社会保障事业持续、稳定、健康地发展。
(供稿:江川区人社局 马江林)
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