2016年香格里拉市部分事业单位公开招聘工作人员
笔试总成绩及进入面试人员公告
（第一榜）
1、根据《迪庆州事业单位新补充工作人员实行统一考试公开招聘暂行办法》（迪政办发[2003]49号）规定：“对州内藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五个少数民族考生给予加分照顾”；
2、根据《二〇一六年香格里拉市部分事业单位公开招聘工作人员公告》要求，笔试总成绩（含民族照顾分）达到招聘人数与报名人数为1:2比例中进入面试人员最低分数（含最低分数）以上的，方能进入面试；
3、根据笔试考试成绩（含民族照顾分）总体情况及达到招聘人数与报名人数为1:2比例中进入面试人员最低分数（含最低分数）确定笔试最低控制分数线为33.5分，备注栏内带“*”的为进入面试人员。现将笔试卷面成绩和加民族照顾分后的笔试总成绩及进入面试人员公告如下：
注：1、公示期：2016年7月29日-2016年8月4日。对公示有异议的请在公示期内向香格里拉市人力资源和社会保障局人才中心进行书面反映，公示期后提出的一律不予受理。联系电话:0887-8222722
2、若有自动放弃面试人员请于公示期内向香格里拉市人力资源和社会保障局人才中心提交书面申请。进入面试人员于2016年8月5日上午9:00-12：00，下午2：30-5：00准时到香格里拉市人力资源和社会保障局三楼会议室进行资格复审，资格复审人员必需提供毕业证、身份证、报考岗位要求的相关从业（执业）资格证原件，在规定时间内必需由本人办理（不得由他人代办），否则将取消面试资格。
3、根据《二〇一六年香格里拉市部分事业单位公开招聘工作人员公告》规定,参加资格复审人员①若不能提供毕业证、身份证、报考岗位要求的相关从业（执业）资格证原件或提供证件与报考岗位要求不符合的一律取消面试资格。②若有公告第二条第三款规定的不符合报考情形的，一经查实，一律取消其面试资格，由该岗位达到最低控制分数线33.5分及以上的应聘人员中按高分到低分依次递补（只递补一次）进入面试。
4、面试相关事宜将在面试公告上另行通知。面试公告将在迪庆州政府信息公开门户网：http://dq.xxgk.yn.gov.cn/，香格里拉门户网http://www.xgll.gov.cn及香格里拉市人力资源和社会保障局公示栏进行公示。
5、请应聘人员始终保持通讯畅通，如有变动请及时与香格里拉市人力资源和社会保障局人才中心联系，在面试前如与面试人员联系不上，将视为自动放弃面试资格。
6、未尽事宜按照《二〇一六年香格里拉市部分事业单位公开招聘工作人员公告》所规定执行。
7、本公告自发布之日起可通过以下网站查询：迪庆州政府信息公开门户网：http://dq.xxgk.yn.gov.cn/香格里拉门户网：http://www.xgll.gov.cn
香格里拉市公开招聘事业单位工作人员领导小组
2016年7月29日