积极构建“五大平台” 践行“五大发展理念”

积极构建“五大平台” 践行“五大发展理念”

盘龙区社保局针对社保工作面临的新形势、存在的新问题，深入学习领会“四个全面”战略布局，积极构建“五大平台”践行“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，全面提升社保服务水平，推动社保服务发展实现新跨越。

一是打造网络服务平台践行创新发展理念。利用网络继续宣传好各项惠民减负政策，完善夯实灵活就业人员养老保险网上申报app和养老金领取资格QQ视频认证。

二是打造和谐社保平台践行协调发展理念。积极协调各科室关系，做到主动服务不推诿、协调服务不扯皮、高效服务不拖拉、廉洁服务不设卡，坚持“精简、高效、务实、便民”的原则，积极推进政务公开，简化办事程序，提高服务质量，最大限度地方便群众，努力实现以责任实践承诺，以责任营造和谐，以责任推动工作目标高效优质的完成。

三是打造志愿服务平台践行绿色发展理念。通过组织党员志愿服务队，进村入户、进企业、到社区，设立宣传点、服务点、咨询点，为基层、企业、困难群众提供养老、工伤、生育保险政策服务，使企业、群众便捷快速得到政策解答或业务办理，省时省力。

四是打造窗口服务平台践行开放发展理念。结合开展“文明科室”“文明窗口”评选等活动，以狠抓业务经办能力建设为先，坚持业务审批办理事项在经办服务大厅集中，审批职能向窗口负责人员授权到位，实行“一站式”服务，减少办事环节，精简办事程序，提高服务效能。对前来办事人员坚持“零距离”指导，“零关系”办事，“零利益”服务，各项业务实行限时办结制度，提高工作效率和服务水平。

五是打造社区服务平台践行共享发展理念。为提速经办效率，社保局将服务重心下沉，逐步在全区全面构建“区—街道—社区”三级社保服务平台，形成服务共享、就近就便、方便快捷的社保公共服务模式，盘龙区灵活就业人员参保核定开单不用出社区即可办理。

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