水富县多措并举切实维护劳动者合法权益

2014年，水富县劳动保障监察部门切实履行监察职责，采取多项措施，有效维护了劳动者合法权益。一是快速处理案件。对举报、投诉案件采取“快受理、快处理”的方式，确保案件解决在萌芽状态。全年受理举报、投诉案件28件，为384名劳动者追回工资260万余元。二是加大监察力度。通过开展清理整顿人力资源市场秩序、劳动用工检查、农民工工资支付情况检查等，加大劳动者权益保护监察力度。全年开展专项检查8次，主动监察186次，检查单位389户，涉及劳动者7635人。三是深入开展宣传。深入施工企业、建筑工地开展政策宣传，促进业主遵纪守法；深入社区开展劳动保障政策法规宣传，提供面对面维权服务。全年印发各类宣传上万份，接受咨询2000余人。四是严格审查用人单位。通过2013年劳动保障执法年审，加大对用人单位的审查力度，确保用人单位严格遵守劳动保障法律法规。全年审查用人单位204户，涉及劳动者6841人。五是惩治恶意欠薪。通过全面调查，以“拒不支付劳动合同报酬罪”向公安机关移交一起恶意欠薪案件。

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