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时间:2016-04-06 15:49 来源:云南人事考试网 咨询QQ:800002381 微信公众号:hfpxwx
镇雄县谋划推进技能扶贫工作
3月31日,镇雄县人社局召开会议对全县技能扶贫工作进行再安排再部署。副县长黄杰出席会议并讲话。
会议强调,当前县委、县政府高度重视人才技能扶贫工作,全县人社干部职工要充分认识技能扶贫工作的重要性,认真做好全县技能扶贫3年规划和2016年计划的起草,认真筹备全县人社工作会议暨技能扶贫动员会议。
会议要求,要建立农村劳动力技能培训机构和技能培训联席会议制度,圆满完成农村劳动力技能培训和转移输出目标任务。要进一步抓好返乡农民工创业园、新型职业农民创业园、青年创业园和众创空间等园区建设,帮助就业困难群体实现就业创业。要加大资金、项目整合力度,确保技能培训有序推进。要强化监督考核,确保技能培训取得实效。要强化协调联动、形成合力,快速推进“两后生”职业技能培训工作。要积极作为,不断创新载体,进一步提高培训质量和转移输出能力。要以打造全省人力资源示范县为契机,重点打造好10个技能培训示范点,以点带面,全面推进全县技能培训工作。
会议要求,全体人社干部职工要认真抓好当前工作任务。一要进一步摸清底数、建实台账。建立完善各类人社档案台账和报送机制,确保全县技能扶贫有序开展。二要进一步理清思路、做好规划。不断创新思路,制定完善全县技能扶贫规划和计划,确保技能扶贫各项措施到位、责任到位。三要进一步突出重点、打造亮点。以乡镇为主体,抓好松林、岩洞角等技能扶贫示范点建设,充分发挥各示范点的示范引领作用。四要进一步统一思想、明确责任。全体人社干部要提高认识,明确职责,勇于担当,主动作为,强势推进技能扶贫工作。
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