和颂平亲帅州、县、乡三级部门到云南省林业高级技工学校调研

为深入贯彻落实全省就业工作座谈会议精神，充分发挥怒江州人社系统在脱贫攻坚大会战中部门优势。5月8日，全省就业工作座谈会议刚刚结束，怒江州人社局党组书记、局长和颂平亲帅州、县、乡三级部门到云南省林业高级技工学校调研，实地察看学校建设情况，召开座谈会，看望怒江籍学生。

座谈会上，和颂平一行听取了云南省林业高级技工学校关于学校基本情况和发展规划、学校内涵发展、队伍建设、专业设置、校园文化、校企合作、怒江籍学生招生及在校生活、学习情况等方面的介绍。

和颂平就省林业高级技工学校多年来对怒江的大力支持，特别是在技能扶贫方面给予的帮助表示衷心感谢。同时他分析了怒江贫困的根本原因，一是素质贫困，怒江州受地理环境的影响，交通因素的制约，经济社会发展严重滞后，导致怒江的教育教学水平明显落后于其他州市，就学率过低导致全州文盲半文盲人口基数庞大，就形成了从贫困到素质低,再从素质低到贫困的发展怪圈；二是技能贫困，古语云“家有良田万顷，不如薄艺在身”，而怒江人民群众最缺乏的就是生活技能和劳动技能的缺乏，在外面就业没有竞争力。

他指出，怒江州人社局通过实地调研、集体研究、广征意见的方式，经过党组研究，已经制定详细的脱贫攻坚计划书，下一步怒江州人社系统将重点推进“金勺子”工程（厨艺技能培训）来解决怒江人民生活技能贫困的现状和通过深入开展建筑领域技能培训提高全州人民的劳动技能。怒江州人社部门在脱贫攻坚大会战中将充分发挥部门自身优势，坚决向贫困宣战，绝不把贫困传递给下一代。

座谈会上，和颂平就如何加强合作，如何做好怒江籍“两后生”招生及职业技能培训工作提了四点意见，一是进一步加强与云南省林业技工学校的合作；二是怒江人社系统将进一步加大对“两后生”招生工作的宣传力度；三是加大技能培训力度，并按计划逐步推进；四是加强对接，互惠互利，合作共赢。

座谈会结束后，和颂平一行看望并慰问了怒江籍学生，他鼓励现场的60名怒江籍学生把技能学好，学成回来后能够实现就业，增加收入，为建设家乡贡献一己之力。

怒江州人社局分管领导、贡山县人社局主要领导、独龙江乡政府领导和州县人社局相关科室负责人陪同参加调研。

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