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时间:2016-03-25 13:40 来源:云南人事考试网 咨询QQ:800002381 微信公众号:hfpxwx
为全面提升医疗保险服务质量,规范定点医疗机构和定点零售药店管理,维护参保人员合法权益,南华县人社局通过采取日常考核、专项检查、集中整治、随机抽查、年终考核等监督管理措施取得实际效果,全县17个定点医疗机构和23个定点零售药店管理更加规范,服务质量明显提升。
一是组织机构日益健全。“两定”机构明确了分管领导,配备了专职医保管理人员,岗位职责明确,能够定期、不定期组织相关人员进行医保政策学习、培训,提升了定点单位的整体素质。二是服务质量明显提升。“两定”机构积极配合医保管理部门做好日常管理,设置“医保宣传栏”、“医保投诉箱”、“医保服务流程”等宣传设施,明确 “医保刷卡”标识,为参保人员提供良好的就医购药环境,尽可能为患者提供优质便捷的服务。三是管理措施不断完善。“两定”机构结合各自实际,制定了医疗保险相关管理制度,慢性病门诊用药、转诊转院审批、大额刷卡登记等管理措施日趋完善,逐步实现了医保工作制度化、标准化、规范化。四是服务协议执行得当。“两定”机构认真履行好服务协议,把服务协议贯穿于医疗保险工作的始终,保障参保人员医疗需求。2015年有18家定点医疗机构都按照“总量包干”和“次均定额”的要求把控好医疗费用,节约了医疗资源,提高了服务质量。五是零售药店日渐规范。各定点零售药店实行了药品分类管理,摆放整齐有序,自觉清理非个人账户支付范围商品和其他商品,规范了定点零售药店的经营行为,维护了持卡用户合法权益。
(南华县人社局 阿发富)
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